La interpretación de los términos "compensación garantizada o de apoyo", "manual de percepciones", "manual de puestos", "nombramiento definitivo", "nombramiento interino" y "órganos auxiliares" debe realizarse conforme a su contexto y finalidad dentro del ordenamiento jurídico aplicable.

El presente caso aborda la interpretación de diversos términos empleados en un ordenamiento jurídico, tales como "compensación garantizada o de apoyo", "manual de percepciones", "manual de puestos", "nombramiento definitivo", "nombramiento interino" y "órganos auxiliares", conforme a lo dispuesto en el artículo 3 del ordenamiento. Adicionalmente, se hace referencia al artículo 14 del Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos, el cual garantiza el derecho a ser oído públicamente en la determinación de derechos u obligaciones de carácter civil.