La caducidad en el juicio laboral burocrático debe subsistir aun cuando el periodo de inactividad procesal determinado por el tribunal no coincida exactamente con el lapso en que efectivamente se actualizó, pues su análisis debe realizarse de oficio.

El presente criterio aborda la caducidad en juicios laborales burocráticos en Jalisco. Se establece que si se advierte inactividad procesal por más de seis meses, la caducidad debe declararse, independientemente de que el periodo exacto determinado por la autoridad responsable no sea el correcto. El tribunal debe analizar esta figura de oficio, prevaleciendo la actualización de la caducidad sobre la discrepancia en el periodo.