Los estados de cuenta bancarios son aptos para acreditar que un trabajador percibía una compensación mensual, pues la carga probatoria para desvirtuar el concepto de los depósitos recae en el empleador, quien conserva la documentación relativa a las nóminas y recibos de pago.

Los estados de cuenta bancarios son prueba suficiente para demostrar que un trabajador recibió pagos por concepto de compensación mensual. Aunque la patronal argumente que los depósitos corresponden a otra prestación, la carga de probarlo recae en ella, ya que es la única que posee los medios para hacerlo, como las listas de raya y los recibos de pago, conforme al artículo 804 de la Ley Federal del Trabajo.