La compensación por adscripción foránea pagada a un trabajador del Seguro Social no incrementa su salario, al no constituir una contraprestación directa por el trabajo desempeñado.

La compensación por adscripción foránea otorgada a los trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social no se considera parte del salario base de cotización. Esto se debe a que dicha compensación no se percibe como un pago directo por los servicios prestados, sino como un reembolso de gastos incurridos por el traslado y establecimiento en una localidad distinta a la de origen, para poder cumplir con sus funciones laborales. Por lo tanto, solo las cantidades recibidas en virtud de la relación laboral y como pago por el trabajo efectivamente realizado son las que deben considerarse para incrementar el salario.